L’EXPÉRIENCE CMI : UNE PLACE POUR CHACUN


En tant que consultants CMI, nous sommes amenés à conduire plusieurs missions en parallèle et de façon transversale à nos secteurs d’activités. C’est pourquoi nous favorisons le travail en autonomie, la liberté d’organisation et la gestion individuelle du temps.

Pour autant, loin de livrer les consultants à eux-mêmes, notre cabinet valorise l’entraide entre chacun, notamment par l’attribution à chaque nouvel arrivant d’un parrain qui le guide dans son quotidien professionnel.
Notre organisation souple et à taille humaine donne l’opportunité à chaque consultant d’évoluer dans des formats de mission resserrés, en interaction directe avec les associés du cabinet et nos clients.

CMI valorise enfin l’intrapreneuriat : nous cultivons la prise d’initiative dans le travail quotidien tout comme la conduite de projets personnels au service du développement du cabinet.

L’ESPRIT CMI : BIEN VIVRE ENSEMBLE


CMI accorde une grande importance à la qualité de vie au travail.
Nous avons pour habitude de nous réunir le quatrième vendredi de chaque mois autour d’un déjeuner, moment privilégié pour échanger sur nos missions et sur l’avancement de nos projets internes. Chaque mois, nous accueillons un invité pour un temps de partage autour de son activité.
Les séminaires, tenus deux fois par an, ainsi que les activités « team building », organisées par une équipe de consultants, sont également des temps d’échange et de convivialité précieux.

CMI est également engagé dans une démarche de développement durable. Le cabinet invite ses consultants à être éco-responsables dans leur mode de transport. Le potager, développé et entretenu par les consultants, s’inscrit également dans cette logique.